依托公司“自强课堂”载体，组织公司机关本部在蓉人员集中学习观看华为系列讲座视频，引导广大干部员工从讲座中学习“以奋斗者为本、以业绩为导向、以客户为中心”的企业文化和管理理念，为优化提升工作质量明遵循、寻思路、找方法，将学习成效转化为助推公司持续向好发展的强劲动力。

在组织开展线下集中学习的同时，针对部分因公或因故无法参加集中学习的人员，公司将华为系列讲座云端视频链接同步下发，要求相关人员在规定时间内完成个人自学。为此，部分一线施工管理人员充分利用工作之余的碎片时间，借助手机、移动电脑等便携式多媒体工具打破时空界限进行分段式学习，真正做到带着知识去工作、带着思考去学习，将华为管理理念与施工生产实际相结合，以实际行动践行华为管理理念，只争朝夕全力提升项目管理效益。部分受疫情影响居家办公人员，在居家“抗疫”的同时，也不忘通过观看华为系列讲座视频“补补钙”、“充充电”，做到“抗疫”学习两不误。

8月31日，公司党委下发了《关于认真组织学习集团公司“先锋大讲堂”华为系列讲座的通知》，对如何在前期学习《以奋斗者为本》《价值为纲》《以客户为中心》《管理成就生活》的基础上，通过华为系列讲座的专题学习，进一步统一改革思想、凝聚奋进力量进行了专题部署。文件要求各单位在组织专题学习的基础上，积极撰写心得体会，进行研讨交流。截至目前，公司所属38个单位已完成集中学习，已收集到心得体会163篇次。

公司各单位还创新学习形式，将华为系列讲座内容纳入到“三会一课”、职工大会等会议中，发动项目广大员工共同参与到这场大学习中，并将学习内容作为当前及今后长时期内的重点学习内容，久久为功，切实做到学好、学牢、学深、学实。