项目部党委通过对全项目28岁以下青年进行摸底调查，确定了5名优秀青年进入“一带一”帮带名单，与项目部领导班子结成“帮带”关系，并签订了“一带一”协议。

    此次“一带一”活动旨在通过领导班子对这些青年员工一对一的帮带从思想、工作、作风和生活上给予青年员工指导与帮助，促使他们尽早成长成才，独当一面。为公司可持续发展、项目部管理提供一批素质过硬、业务拔尖的第三梯队人才。