为促进企业生产经营，深化务实党建工作，助推中国中铁工程项目精细化管理和中铁二局“一体两化”管理新思路，全面推行二公司“五化三为”党建工作新模式。2014年12月6日，二公司党委书记刘洪在青岛召开青岛片区党建工作调研座谈会，对片区党建工作进行总结提升。

     座谈会上，二公司青岛片区6个在建项目党委书记逐次汇报工程项目精细化管理和党建工作推进情况。各项目对精细化管理的认知已进入由浅到深、从理论学习到制度落实的关键阶段，项目党组织将深入推行，力争精细化管理早日落地生根、开花结果。同时各项目党委书记归纳本单位党建工作成果，并就区域党建下步推进计划建言献策。首先区域党建要实行轮动机制，做到思想统一、资源共享、强化凝聚力、共同提高。然后区域党建要促进企业施工生产，成本管理和效益提升。其次区域党建宗旨在于共塑企业品牌，展示企业形象，打造中铁二局“青岛之窗”，站稳地区市场。

     公司党委书记刘洪对各项目推进工程项目精细化管理和区域党建工作取得的成绩给予高度肯定，并就下步工作做出重要指示。一是工程项目精细化管理给基层党组织带来严峻考验，项目党委书记要找准定位，认清改革形势，顺应发展潮流，干好本职工作，带头推行精细化管理。二是区域党建要整合片区资源，坚持考核评比，融入地方，打造二公司“青岛之窗”，展示企业品牌形象。三是项目党组织要高度重视党风廉政建设，发挥党委监督职能，维护企业利益，关注职工薪酬和民工工资发放。四是项目党组织严格按照党建标准化手册开展工作，把党群工作协理员和指导员工作做扎实。最后，二公司党委书记刘洪现场颁发党群工作协理员聘书、指导员聘书和劳务人员工作手册。